Сделать стартовой      Добавить в избранное
ПОИСК ПО САЙТУ:  
RSS-лента новостей    Карта сайта    Форум  
  Расширенный поиск по сайту
ПАНЕЛЬ УПРАВЛЕНИЯ:
логин :
пароль :
Напомнить пароль?
 
Навигация по сайту
Выберите нужный раздел ..
открыть все | закрыть все


Все последние новости
 
 


Календарь публикаций
«    Декабрь 2020    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
 


Популярные статьи
Самое популярное на сайте ..
 
 


Архив новостей
Апрель 2017 (20)
Март 2017 (18)
Февраль 2017 (35)
Январь 2017 (14)
Декабрь 2016 (15)
Ноябрь 2016 (8)


Опрос на сайте
Выберите вариант ответа ..
 
 


Выбор шаблона
Выберите оформление сайта ..
 
 


Важная информация

•   Красный Луч город в котором мы живем krluch.info » gni » Хто компенсує тимчасову втрату працездатності фізичній особі – підприємцю? 


17-06-2014, 15:29 gni  ] • Хто компенсує тимчасову втрату працездатності фізичній особі – підприємцю?
 
Фізичні особи – підприємці, які здійснюють підприємницьку діяльність в Україні і є платниками єдиного соціального внеску, мають право на отримання матеріального забезпечення у Фонді соціального страхування з тимчасової втрати працездатності а саме:-на оплату листків з тимчасової втрати працездатності (включаючи догляд за хворою дитиною , хворим членом сім‘ї;-на оплату допомоги по вагітності та пологах;-на отримання допомоги на поховання ( поховання членів сім‘ї);-надання соціальних послуг на санаторно-курортне лікування, оздоровлення дітей шкільного віку, на отримання новорічних подарунків для дітей віком до 14 років.Відповідно до п.3 ст.6 Закону України “Про загальнообов‘язкове державне соціальне страхування у зв‘язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами зумовленими похованням” від 18.01.2001року №2240-ІІІ право на матеріальне забезпечення та соціальні послуги мають особи, які забезпечують себе роботою самостійно (особи, які займаються підприємницькою, адвокатською, нотаріальною, творчою та іншою діяльністю, пов‘язаною з одержанням доходу безпосередньо від цієї діяльності, в тому числі члени творчих спілок, творчі працівники, які не є членами творчих спілок), мають право на матеріальне забезпечення та соціальні послуги за умови сплати страхових внесків до Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності. На сьогоднішній день єдиний соціальний внесок нараховується та сплачується відповідно до Закону України “Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов‘язкове державне соціальне страхування” від 08.07.2010року №2464-УІ.З 01.01.2011 року право на матеріальне забезпечення та соціальні послуги для осіб, які забезпечують себе роботою самостійно, наступає з моменту укладення ними у органах Пенсійного Фонду Українидоговору про добровільну участь у системі загальнообов‘язкового державного соціального страхування. З 01.10.2013 року договір про добровільну участь у системі загальнообов‘язкового державного соціального страхування укладається у органах Міністерства доходів і зборів. Договір заключається не менше, ніж на 12 календарних місяців.Для призначення та виплати матеріального забезпечення добровільно застрахованим особам за рахунок коштів Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності необхідно надати до робочого органу Фонду (міської, районної, міжрайонної виконавчої дирекції):1. Для призначення та виплати допомоги по тимчасовій непрацездатності або по вагітності та пологах:- заяву добровільно застрахованої особи про надання допомоги;- листок непрацездатності;Представити оригінали та надати копії наступних документів:- копію ідентифікаційного коду;- копію паспорта (сторінки 1,2 та прописка) для встановлення особистості;- копію трудової книжки (підтвердження страхового стажу, відсутність основного місця роботи. У разі відсутності трудової книжки у заяві повинно бути зазначено за підписом підприємця про те, що трудової книжки немав (ла) і тоді надаються відповідні довідки, якщо особа підлягала соціальному страхуванню);- договір про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування ( саме з ТВП ) у Головному управлінні Міндоходів;- довідка з органів Головного управління Міндоходів про сплату єдиного внеску за розрахунковий період та за місяць в якому настав страховий випадок;- договір про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування а саме з ТВП у Пенсійному фонді України (якщо договір заключений до 01.10.2013року);- копію свідоцтва про сплату єдиного податку або копія витягу з єдиного державного реєстру платників єдиного податку (для тих, які працюють за спрощеною системою оподаткування);
- копію декларації про доходи ( для платників податків , які працюють за загальною системою оподаткування);- копію документа, що підтверджує право на пільгу (посвідчення ЧАЕС);- копію договору з банку про підтвердження рахунку;- копію страхового свідоцтва.При потребі :-копію свідоцтва про одруження;-копію свідоцтва про народження дитини.2. Для призначення та виплати допомоги на поховання:- заяву застрахованої особи, або особи яка здійснила поховання ;- копію свідоцтва про смерть;- оригінал довідки про смерть (витягу з акту реєстрації цивільного стану), виданої РАГС;- довідку про те, що померла особа знаходилась на утриманні застрахованої особи (у разі смерті члена сім’ї застраховоної особи);- договір у Головному управлінні Міндоходів про добровільну участь у системі загальнообов‘язкового державного соціального страхування ( а саме з ТВП);-довідку з Головного управління Міндоходів про сплату єдиного внеску за розрахунковий період та за місяць у якому настав страховий випадок;-договір у Пенсійному фонді України про добровільну участь у системі загальнообов‘язкового державного соціального страхування (саме з ТВП) ( якщо договір заключений до 01.10.2013 року);- копію витягу з єдиного державного реєстру платників єдиного податку (для тих, які працюють за спрощеною системою оподаткування);- копію декларації про доходи ( для платників податків , які працюють за загальною системою оподаткування);- копію договору з банку про підтвердження рахунку.Першим кроком для отримання матеріального забезпечення та соціальних послуг особи, яка забезпечує себе роботою самостійно є звернення до Головного управління Міндоходів за місцем державної реєстрації, з метою заключення договору про добровільну участь у системі загальнообов‘язкового державного соціального страхування (зокрема тимчасової втрати працездатності).

 (голосов: 0)

 
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь. Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.

Другие новости по теме:


 
Главная страница   |   Регистрация   |   Добавить новость   |   Новое на сайте   |   Статистика   |   Поддержка

                COPYRIGHT © 2004-2007 Galayda Inc All Rights Reserved.
                Powered by Galayda.Com © 2007
© 2007
         
    counter 88x31